መግቢያ: አዲሱ የሥራ አለም በምስራቅ ይፈጠራል
የሥራው ተፈጥሮ በፍጥነት እየተለወጠ በመምጣቱ ምክንያት ማንኛውም ክልል ከ ራስ-ሰር አውቶሜሽን እና ሰው ሰራሽ አስተውሎት (AI) ጋር የሚደረግ ግጭት አለው። ነገር ግን በእስያ እና በፓሲፊክ ክልል ይህ ሽግግር ልዩ ባህሪያትን ይይዛል። ከታዋቂው የግብርና እና ማኑፋክቸሪንግ አቅም አንስቶ እስከ ከፍተኛ የቴክኖሎጂ ማዕከላት ድረስ፣ ክልሉ የሥራ ፍጥጫ እና አዳዲስ እድሎች በአንድ ጊዜ የሚገኙበት ሆኖ ተገኝቷል። ይህ ጽሁፍ በ ሻንጋይ፣ ባንግኮክ እና ባንግላደር የሚገኙ ፋብሪካዎች፣ በ ህንድ የሚገኙ የአገልግሎት ማዕከላት እና በ ሲንጋፖር የሚገኙ ኢንኖቬሽን ሃብሎች ውስጥ የሚካሄደውን የወደፊቱን ሥራ ጥልቅ ይመረምራል።
የአውቶሜሽን ሃይሎች: ሮቦቶች፣ AI እና ሶፍትዌር በአለም አቀፍ አምራቾች ላይ ያለው ተጽዕኖ
የእስያ ኢኮኖሚዎች በታሪክ ወደ አለም አቀፍ አምራች ሆነው በመገኘታቸው የራስ-ሰር ቴክኖሎጂዎች ቀጥተኛ ተጽዕኖ አሳድረዋል። ከ ጃፓን ኩባንያዎች እንደ ፋናክ እና ካዋሳኪ የሚመጡ የሮቦት አምራቾች በመላው ክልሉ ውስጥ ምርታማነትን እየጨመሩ ነው። በ ሲንጋፖር የሚገኘው የፍልፍል ወኪል DHL አሁን በርካታ አውቶሜትድ መጋዘኖች አሉት፣ በ ደቡብ ኮሪያ ደግሞ ሃይንዳይ እና KIA ከፍተኛ የሆኑ የሮቦት አምራች መስመሮችን ይጠቀማሉ። የ አውስትራሊያ የማዕድን ኩባንያዎች እንደ BHP እና Rio Tinto አሁን ራስ-ሰር የሚንቀሳቀሱ መኪኖችን እና የፈሳሽ መቆፈሪያ ማሽኖችን በማጠቃለል አውቶሜሽንን በሰፊው ይጠቀማሉ።
የሥራ መደቦች በአውቶሜሽን የሚገፉባቸው ኢንዱስትሪዎች
የ ዓለም ባንክ ግምገማ እንደሚያመለክተው፣ በእስያ እና በፓሲፊክ ክልል ውስጥ ከሥራ መደቦች 55% በላይ በአውቶሜሽን የመገፋት ከፍተኛ አደጋ ላይ ይገኛሉ። ይህ በተለይም የሚከተሉትን ያጠቃልላል፡-
- ግብርና እና የምግብ ማቀነባበሪያ: በ ቫይትናም እና ታይላንድ የሚገኙ የባቄላ እና የሩዝ ፋብሪካዎች።
- ጨርቃ ጨርቅ እና ልብስ ማምረቻ: በ ባንግላደር፣ ካምቦዲያ እና ሊያን የሚገኙ ታሪካዊ የልብስ ፋብሪካዎች።
- ኤሌክትሮኒክስ ማኑፋክቸሪንግ: በ ቻይና (ሻንገን) እና ማሌዢያ (ፔናንግ) የሚገኙ የስርዓተ-ጥለት አከማችት እና የስልክ ማደራጃ ሥራዎች።
- የመላኪያ እና ሎጂስቲክስ: የመጋዘን ሠራተኞች በ ሲንጋፖር እና ሆንግ ኮንግ የሚገኙ ዋና ወደቦች።
አዳዲስ የሙያ መስኮች እና የሚጠበቁ የስራ አይነቶች
አውቶሜሽን ሥራዎችን ቢያጠፋም፣ በተመሳሳይ ጊዜ አዳዲስ የሙያ መስኮችን ይፈጥራል። የ ዓለም ኢኮኖሚክ ፎረም በ2025 ዓ.ም ከፍተኛ ፍላጎት ያላቸው ብዙ ሥራዎች በክልሉ ውስጥ እየተፈጠሩ እንደሆነ ይገምታል።
የቴክኖሎጂ እና የውሂብ ሊቃውንት
የ AI እና ማሽን ለርኒንግ ልዩ ባለሙያዎች ፍላጎት በ ህንድ (ባንጋሎር፣ ሃይድራባድ)፣ ቻይና (ቤይጂንግ፣ ሻንጋይ) እና አውስትራሊያ (ሲድኒ፣ መልበርን) ውስጥ ከፍ ብሏል። የ ሳይበር ደህንነት ባለሙያዎች በ ጃፓን እና ደቡብ ኮሪያ ውስጥ በጣም ይፈለጋሉ፣ በተለይም በ2020 ዓ.ም በ ሶኒ እና ፓናሶኒክ ላይ ከተደረጉ ከፍተኛ የሆኑ የሃኪንግ ጥቃቶች በኋላ።
የአለም አቀፍ ህብረተሰብ እና የእይታ ማስተባበሪያ ሙያዎች
የ ኢንዶኔዢያ ኩባንያዎች እንደ Gojek እና Tokopedia የ የአለም አቀፍ ህብረተሰብ አስተዳዳሪዎች እና የደንበኞች ተሞክሮ ባለሙያዎች አስፈላጊነት እየጨመረ መጥቷል። በ ፊሊፒንስ (ማኒላ) እና ማሌዢያ (ኩዋላ ሉምፑር) የሚገኙ የውጭ ሀገር የንግድ ማዕከላት የእይታ ማስተባበሪያ እና የርቀት ሥራ ማሰልጠኛዎችን ይፈልጋሉ።
የክልሉ ልዩነቶች: ከጃፓን እስከ ፓሲፊክ ደሴቶች
የአውቶሜሽን ተጽዕኖ በክልሉ ውስጥ በእኩልነት አይሰራጭም። የተለያዩ ኢኮኖሚያት የተለያዩ ተግዳሮቶች እና እድሎች አሏቸው።
| ሀገር / ክልል | ዋና ተግዳሮት | ዋና እድል | የሚመለከታቸው ኩባንያዎች እና ፖሊሲዎች |
|---|---|---|---|
| ጃፓን እና ደቡብ ኮሪያ | የሕዝብ ቁጥር እድሜ መጨመር፣ የሥራ ሀይል እጥረት | ሮቦቲክስ እና እርዳታ ማድረጊያ ሮቦቶች ለግጭት እና የጤና እንክብካቤ | ሶፍትባንክ ሮቦቲክስ (ጃፓን)፣ ሀንዋ ሮቦቲክስ (ደቡብ ኮሪያ)፣ የጃፓን “ሶሳይቲ 5.0” ስትራቴጂ |
| ቻይና | የሰው ኃይል ዋጋ መጨመር፣ ከአለም አቀፍ ገበያ ጋር ያለው ግጭት | AI ላይ ያተኮረ ኢንዱስትሪ 4.0፣ የ 5G እና የብረታ ብረት አውታረ መረብ | ሃዋዌ፣ ባይዱ፣ አሊባባ፣ “ቻይና 2025” እቅድ |
| አለም አቀፍ የንግድ ማዕከላት (ሲንጋፖር፣ ሆንግ ኮንግ) | ከፍተኛ የቤት ዋጋ፣ የችሎታ እጥረት በተወሰኑ ዘርፎች | ፋይናንስ ቴክ (FinTech)፣ የገንዘብ ቴክኖሎጂ እና የጤና ቴክኖሎጂ | Grab (ሲንጋፖር)፣ ኦክላንድ (ሆንግ ኮንግ)፣ የሲንጋፖር “ማሽን ለርኒንግ ብሔራዊ ፕሮግራም” |
| ደቡብ ምስራቅ እስያ (ኢንዶኔዢያ፣ ፊሊፒንስ፣ ቫይትናም) | የቴክኖሎጂ እና የትምህርት ክፍተት፣ መደበኛ ያልሆነ ሥራ | የዲጂታል ኢኮኖሚ እድገት፣ የኢ-ኮሜርስ እና የዲጂታል ክፍያ ስፋት | Sea Limited፣ VNPay (ቫይትናም)፣ J&T Express (ኢንዶኔዢያ) |
| ደሴታዊ ክልሎች (ፊጂ፣ ሳሞአ፣ ቶንጋ) | የጂዎግራፊያዊ ራህዋ፣ የአየር ንብረት ለውጥ አደጋ | የርቀት ሥራ በመላኪያ እና በአስተዳደር፣ የብሩህ ትምህርት እድሎች | የፊጂ “ዲጂታል ፊጂ” መነሻ፣ የሳሞአ የርቀት ሥራ ቪዛ ፕሮግራም |
የችሎታ ክፍተት እና የትምህርት ስርዓት ማደስ
ዋናው ተግዳሮት የአሁኑ የሥራ ሀይል ችሎታ ከወደፊቱ ፍላጎት ጋር እንዲስማማ ማድረግ ነው። የ አለም ኢኮኖሚክ ፎረም እንደሚያመለክተው፣ በእስያ እና በፓሲፊክ ክልል ውስጥ 50% ያህሉ ሰራተኞች በ2025 ዓ.ም የትምህርት እንደገና ማሰልጠን ያስፈልጋቸዋል።
የሚመሩ የትምህርት ተቋማት እና ፕሮግራሞች
- ቴክኒካል ዩኒቨርሲቲ ኦፍ ሲንጋፖር (SUTD): ዲጂታል ዲዛይን እና AI ላይ ያተኮረ።
- የኢንዲያን ኢንስቲትዩት ኦፍ ቴክኖሎጂ (IIT) ስርዓት (በሙምባይ፣ በዴሊ፣ በማድራስ): የሮቦቲክስ እና የውሂብ ሳይንስ ፕሮግራሞች።
- ቶክዮ ዩኒቨርሲቲ (ጃፓን): የአርተፊሻል ኢንተሊጀንስ ምርምር ማዕከል።
- ቻይና ዩኒቨርሲቲ ኦፍ ሃንግ ኮንግ (CUHK): የማሽን ለርኒንግ እና የባዮመድላል ምርምር።
- ኦፕን ዩኒቨርሲቲ ኦፍ አውስትራሊያ: የርቀት ትምህርትን በመጠቀም በጠቅላላው ክልል ውስጥ ተደራሽነት ማሳደግ።
የመንግሥት ፖሊሲዎች እና የማህበራዊ ጥበቃ አዳዲስ ሞዴሎች
መንግሥታት የሥራ ፍጥጫውን ለመቅረፍ እና ለሰራተኞች ደህንነት ለማረጋገጥ የተለያዩ ስትራቴጂዎችን እየተከተሉ ነው።
የድጋፍ ፕሮግራሞች ምሳሌዎች
ሲንጋፖር SkillsFuture ፕሮግራምን አስተዋውቋል፣ ይህም ለእያንዳንዱ ዜጋ በሙያ ማሻሻያ ላይ የመማር ክሬዲት ይሰጣል። ማሌዢያ MyDigital እቅድ አላት፣ ይህም የዲጂታል ችሎታዎችን ለማሻሻል ያተኮረ ነው። አውስትራሊያ JobTrainer ፕሮግራምን በመጠቀም ለወጣቶች እና ለሚፈልጉ የሙያ ማሰልጠን ይሰጣል።
የማህበራዊ ጥበቃ አዳዲስ ሀሳቦች
በ ደቡብ ኮሪያ ውስጥ ለጊዜያዊ ሠራተኞች የጤና ኢንሹራንስ ስርዓት አለ። ፊሊፒንስ የማህበራዊ ጥበቃ ስርዓቱን ለፍሪላንሰሮች እና የግጥም ሠራተኞች ለማስፋት እየሰራ ነው። በ ኒውዚላንድ ውስጥ የመሠረታዊ ገቢ (Universal Basic Income) ላይ የሚደረጉ የፈተና ፕሮግራሞች አሉ።
የርቀት ሥራ እና የስራ ባህል ለውጥ
የኮቪድ-19 ወረርሽኝ በ ቶክዮ፣ ሲድኒ እና ባንግኮክ ያሉ ኩባንያዎች የርቀት ሥራን በፍጥነት እንዲተገብሩ አድርጓቸዋል። ይህ ለዘላቂ ለውጥ መሠረት አድርጓል። ኩባንያዎች እንደ ሃይንዳይ (ደቡብ ኮሪያ) እና ሶኒ (ጃፓን) አሁን
ISSUED BY THE EDITORIAL TEAM
This intelligence report is produced by Intelligence Equalization. It is verified by our global team to bridge information gaps under the supervision of Japanese and U.S. research partners to democratize access to knowledge.
The analysis continues.
Your brain is now in a highly synchronized state. Proceed to the next level.